刷新于:2019-04-03

6000~8000元/月

双休

全职 | 性别不限 | 学历不限 | 经验不限 | 年龄不限

招1人(截止日期:2019-09-30)

太仓市 / 浮桥镇(太仓市浮桥镇富桥工业园牌九路11号,双浮公路向东至牌九路往南200米)

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职位描述

1、负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行;
2、组织制定并持续完善公司组织架构及部门职能,组织职位说明书的编写和修订工作;
3、负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制;
4、负责合理配置劳动岗位控制劳动力总量。组织劳动定额编制,做好公司各部门车间及有关岗位定员定编工作,结合生产实际,合理控制劳动力总量及工资总额,及时组织定额的控制、分析、修订、补充,确保劳动定额的合理性和准确性,杜绝劳动力的浪费;
5、负责人事考核、考查工作。建立人事档案资料库,规范人才培养、考查选拔工作程序,组织定期或不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作;
7、负责公司的整体薪酬管理,统计员工日常薪酬异动,完成年度薪酬调整和绩效奖金的核算工作,设计和完善公司的福利体系;
8、负责做好公司员工劳动纪律管理工作。定期或不定期抽查公司劳动纪律执行情况,及时考核,负责办理考勤、奖惩、差假、调动等管理工作;

公司简介

兴锋脚轮(江苏)有限公司是专业制造脚轮的生产型企业,创建于2000年,经过多年的发展,公司现已集研制、开发、生产、销售、服务为一体,衽全方位发展。 产品追求设计合理、品质优良、质量稳定、外观精致,不断研发新的产品,满足市场的需求是本公司一贯的指导思想。 凭着强有力的模具开发技术优势,严格的成本控制和质量管理,高效率的工作,以及有效快捷的沟通,我们向客户承诺不折不扣的产品质量,有竞争力的价格和及时的交货。秉承这种务实诚信的经营理念,我们的产品深受国内外客户欢迎,除了快速成长的国内市场外,我们产品目前主要出口欧洲,中东和东南亚市场。我们意在和更多的客户建立互利双赢的战略伙伴关系。
  • 行业其他行业
  • 性质民营
  • 规模20-99人
  • 地区太仓市 / 浮桥镇